TEZLER: Recent submissions
Now showing items 101-120 of 461
-
Sağlık çalışanlarında örgütsel vatandaşlık ve örgütsel bağlılık ilişkisi: Bir uygulama
(TÜRK HAVA KURUMU ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Bu çalışma, örgütsel vatandaşlık davranışı ile örgütsel bağlılık arasındakiilişkinin açıklanması amacıyla hazırlanmıştır. Çalışmada ilk önce geniş bir literatürtaraması yapılarak örgütsel vatandaşlık davranışı ve örgütsel ... -
Tıbbi cihaz kalibrasyonu öneminin sağlık çalışanları tarafından bilinç düzeyinin ölçülmesi
(TÜRK HAVA KURUMU ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Bu çalışma, sağlık kurumlarında çalışan sağlık personelinin, kullandıkları tıbbi cihazların kalibrasyonlarının yapılmasının hasta güvenliği açısından öneminin belirlenmesi amacıyla tanımlayıcı olarak gerçekleştirilmiştir.Araştırma ... -
Hemşirelerde tükenmişlik ve bunu etkileyen faktörlerin belirlenmesi: Ankara GATF Eğitim Hastanesi Cerrahi Kliniklerinde bir uygulama
(TÜRK HAVA KURUMU ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Araştırma, cerrahi kliniklerde görev yapan hemşirelerde demografik ve mesleki özelliklerin tükenmişlik düzeylerine etkisinin incelenmesi ve belirlenmesi amacıyla yapıldı.Araştırma; Ankara GATF Eğitim Hastanesi'nden ... -
Yatarak tedavi gören hastaların hastane hizmetlerine ilişkin memnuniyet durumlarının değerlendirilmesi ve bir hastane uygulaması
(TÜRK HAVA KURUMU ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Sağlık ve sağlık hizmeti sunumu, insan yaşamının sürdürülmesinde, yaşam kalitesinin yükseltilmesinde ve korunmasında büyük öneme sahiptir. Günümüzde yaşanan hızlı değişim ve gelişime uyum sağlamak, rekabet ortamında sağlam ... -
İnanç turizmi açısından Hac ve Umre organizasyonu`na katılanların müşteri memnuniyeti
(TÜRK HAVA KURUMU ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Araştırmada müşteri memnuniyetinin unsurlarını belirleyerek bu unsurlar arasındaki ilişkiler incelenmiştir. Bu amaçla müşteri memnuniyetinin tanımı, unsurları ve müşteri memnuniyetini sağlamada rol oynayan temel faktörlerin ... -
Beytepe Asker Hastanesi`nde çalışan sağlık personelinin iş doyumu ve yaşam doyumunun incelenmesi
(TÜRK HAVA KURUMU ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Bu araştırma Beytepe Asker Hastanesi'nde çalışan personelin iş doyumu ile yaşam doyumu arasındaki ilişkinin olumlu ve olumsuz sonuçlarını ve bu sonuçların iş hayatına yansıyan etkilerinin belirlenmesine yöneliktir.Bu ... -
Eşitlik algısının örgütsel sessizlik ile ilişkisi: Üniversite öğrencileri üzerine görgül bir araştırma
(TÜRK HAVA KURUMU ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Bu araştırma; öğrencilerin motivasyonlarının eşitlik teorisi kapsamındadeğerlendirilmesi sonucunda ortaya çıkacak örgütsel sessizlik nedenlerini araştırmakamacıyla yapılmıştır. Araştırmanın örneklemini, Türkiye'deki ... -
Kişilik özellikleri ve örgütsel adalet algısının, örgütsel bağlılıkla ilişkisi: Görgül bir araştırma
(TÜRK HAVA KURUMU ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Bu çalışmanın amacı, çalışanların örgütsel bağlılıklarının sağlanmasında çalışanlara ait kişilik özellikleri ile adalet algılarının yeri ve önemini anlatmaktır. Bu araştırma ile elde edilen bulgular ve sonuçların, ... -
Temizlik sektörü çalışanlarında iş tatmini: Ankara ili alışveriş merkezleri örneği
(TÜRK HAVA KURUMU ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)İş tatmini, işin özellikleri ile çalışanların istekleri birbirine uyduğu zaman gerçekleşen ve çalışanın işinden hoşnutluk duymasını sağlayan bir olgudur. Örgütün amaçları, iş tatmin düzeyi sağlandığında çalışan için önem ... -
A sample from Central Organi̇zati̇on of Mi̇ni̇stry of Nati̇onal Educati̇on; one of the obstacles of carreer development of worki̇ng women glass ceiling syndrome
(TÜRK HAVA KURUMU ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Bu tez çalışmasının amacı, Millî Eğitim Bakanlığı merkez teşkilatında çalışan kadın personelin kariyer gelişimi engellerinden cam tavan sendromuna yönelik algılarını ortaya koymaktır.Çalışma 4 bölümden oluşmaktadır. İlk ... -
Hava ulaştırma anlaşmalarının uluslararası hava ulaşımının liberalleşmesine katkısı ve Türkiye örneği
(TÜRK HAVA KURUMU ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Uluslararası hava taşımacılığında taraflar arasında hava ulaştırma hizmetinin hangi kurallar çerçevesinde gerçekleştirileceği hava ulaştırma anlaşmaları ile düzenlenmektedir. Bu anlaşmalar içerik olarak uluslararası havacılık ... -
Yenilenebilir enerjide mevzuat: Mevzuat sorunlarına yönelik bir araştırma
(TÜRK HAVA KURUMU ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Enerji üretimin ana kaynağıdır. Enerjinin kullanımı, temini, çeşitliliği ve güvenirliliği ülkelerin ekonomik kapasitelerinin göstergesidir. Yerli enerji üretimi yüksek sermaye gerektiren yatırımlar olsa da uzun vadede ... -
Demokratik yönetim algısı ile örgütte güven üzerine ilişkisel bir araştırma
(TÜRK HAVA KURUMU ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2020-03-27)daha sonra doldurulacaktır -
Liderlik tarzlarının örgütsel bağlılığa etkisinde iş tatmininin aracılık rolü: Eğitim sektöründe bir araştırma
(TÜRK HAVA KURUMU ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2019-01-29)Bu çalışmanın amacı liderlik tarzlarının örgütsel bağlılığa etkisinde iş tatminin aracılık rolünü açıklamaktır. Çalışmada; çalışanların `Liderlik Tarzları` sonucunda örgüte bağlılık düzeylerindeki değişimin yönü incelenerek, ... -
Hemşirelerin demografik özelliklerinin iş stres düzeyleri ile ilişkisi: A.İ.B.Ü. Sağlık Uygulama ve Araştırma Hastanesi örneği
(TÜRK HAVA KURUMU ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2020-03-12)Sağlık çalışanları hizmet sunarken, çok farklı çeşitte ve derecede sağlık sorunu yaşayan hasta ve bu hastanın yakınları ile karşılaşmaktadır. Kişinin sağlığının tehdit altında olduğu ve belirsizlik nedeniyle yoğun stres ... -
Müşterilerin demografik özellikleri ile marka kişiliği arasındaki ilişkinin incelenmesi: Hizmet sektörü işletmelerinde bir uygulama
(TÜRK HAVA KURUMU ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Günümüzde gittikçe önemi artan rekabet kavramı karşısında işletmelerin piyasada tutunabilmeleri ve sürekliliklerini sağlayabilmeleri için ürünlerini ya da hizmetlerini farklılaştırmaları gerekmektedir. Bunu sağlayabilmeleri ... -
Okullarda çalışanların hizmetiçi eğitime yönelik algıları ve bunların iş tatminine etkilerinin incelenmesi
(TÜRK HAVA KURUMU ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Araştırmada örgütlerdeki işgörenlerin hizmet içi eğitim algıları ileiş tatminleri arasında bir ilişkinin olup olmadığı incelenmiş, bu ilişkidekişisel değişkenlerin düzenleyici etkilerinin varlığı tespit edilmek istenmiştir. ... -
Türkiye`de sağlık sigorta sistemi: Genel sağlık sigortasının gelişimi ve finansal sürdürülebilirliği
(TÜRK HAVA KURUMU ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2019-01-12)Bu tez çalışmasında, sağlığın güvence altına alınması için gerekli tedbirleri almayı amaçlayan sağlık sigorta sistemi ve Türkiye'de yeni bir finansman modeli olarak uygulanmaya başlanan GSS'nin yapısı, uygulanması ... -
Yıldırmanın (mobbing) örgütsel bağlılık ve kişi-iş uyumu üzerindeki etkisi
(TÜRK HAVA KURUMU ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Günümüzde ister küçük bir işletmenin olsun ister büyük örgütlerin olsun en önemli sermayesi beşeri sermaye olan insandır. İşte bu yüzden örgütler insan kaynakları ve yönetim organizasyon bölümlerine önem vermektedir. Özel ... -
Sağlık hizmetleri çalışanlarının tükenmişlik ve depresyona yatkınlık düzeylerinin incelenmesi: Bolu-112 acil sağlık hizmetleri örneği
(TÜRK HAVA KURUMU ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2020-03-12)Tükenmişlik, yaşanan stresle başa çıkamama sonucunda gözlenen, fizyolojik, zihinsel ve duygusal alanlarda hissedilen bir durumdur. Özellikle sağlık sektörü gibi insan odaklı sektörlerde tükenmişlik ve depresyon gibi olumsuz ...