SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ: Recent submissions
Now showing items 141-160 of 630
-
Hemşirelerin iş gücü verimliliğini etkileyen motivasyon faktörleri: Şişli Hamidiye Etfal Eğitim ve Araştırma Hastanesi örneği
(İSTANBUL GELİŞİM ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2019-12-08)Kurumlar varlıklarını devam ettirmek ve amaçlarını en iyi şekilde gerçekleştirmek isterler. Bu durum hizmet sektöründe farklı değildir. Sağlık sektörü emek yoğun bir sektördür. İnsanlara hizmet veren sağlık sektöründe de ... -
Mobil uygulamalar üzerinden alışverişte tüketici davranışlarını etkileyen faktörler
(İSTANBUL GELİŞİM ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2020-01-23)Mobil cihaz kullanıcıları, mobil cihazlarını kullanarak online alışveriş yapma imkanını elde ediyor. Mobil uygulamalar kişinin günlük yaşamının ayrılmaz bir parçası haline gelmiştir. Bu kanal işletmeler için tüketicilerle ... -
Ilköğretim öğretmenleri arasındaki çatışma ve çatışma yönetimi; kolej ve MEB okullarının karşılaştırılması : Avcılar ilçesi örneği
(İSTANBUL GELİŞİM ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)İnsan yaratıldığı günden beri anlaşmazlıklardan kaynaklanan çatışmalar yaşanması doğal bir olgudur. Her durum ve şartta çok farklı duygu, düşünce, kanaat ve tutumlara sahip bireylerin bir arada bulunduğu örgütlerde çatışmalar ... -
Çalışan motivasyonunun iş tatmini ve örgütsel bağlılık üzerindeki etkisi: Bayrampaşa itfaiye çalışanları üzerinde bir saha araştırması
(İSTANBUL GELİŞİM ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2019-10-08)İnsanlık var oldukça, toplumun vazgeçilmez unsurlarından biri olmakla beraber, insanların can ve mallarını en kısa zamanda, en az kayıp ve hasarla kurtarmaya çalışan, gerektiğinde hayatlarını ortaya koyan itfaiyecilerin ... -
Eşlerin suçu affetmesi ile yaşam doyumu arasındaki ilişkinin incelenmesi
(İSTANBUL GELİŞİM ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2019-12-28)Bu araştırmanın amacı, eşlerindeki suçu affetmenin yaşam doyumu arasında ilişkiyi incelemektir. Araştırmanın diğer bir amacı; bu iki değişkenin yaş, cinsiyet, evlilik yılı, anne-baba tutumları, algılanan gelir düzeyi, ... -
Hizmet içi eğitimin örgütsel bağlılık düzeyi ve algılanan çalışan performansı üzerine etkisi
(İSTANBUL GELİŞİM ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Bu tez çalışmasında, Hizmet İçi Eğitimin çalışanların örgüte olan bağlılıkları üzerindeki etkisi ve algılanan çalışan performansında meydana gelen değişikliği incelemek amaçlanmıştır. Bu amaçla, literatür taraması yapılmış, ... -
Ortaokullarda görev yapan fen ve teknoloji öğretmenlerin iş motivasyonlarının yönetim bilimi açısından değerlendirilmesi: İstanbul ili Kadıköy ve Ümraniye ilçelerinde bir araştırma
(İSTANBUL GELİŞİM ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Eğitim, insanoğlunun varoluşu kadar eski, tarihe yön veren dinamik bir süreçtir. Bu nedenle uluslar tarih sahnesinde yer almak için süregelen değişimlere ayak uydurma çabası içindedirler. Bu süregelen değişimler eğitim ... -
İşletmelerde ekonomik motivasyon uygulamalarının,çalışan personelin performansı üzerine etkileri ve Sabiha Gökçen Havaalanı büro çalışanları örneği
(İSTANBUL GELİŞİM ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Bu tez, işletmelerde ekonomik motivasyon uygulamalarının Sabiha Gökçen Havaalanı büro çalışanların performanslarına etkilerine yönelik, alan araştırması yapılan bir çalışmadır.Anahtar Sözcükler: Motivasyon, Performans, ... -
Yöneticilerin liderlik tarzlarının çalışanların duygusal zekaları ve örgüt kültürüne ilişkin algıları üzerindeki etkisi
(İSTANBUL GELİŞİM ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Bu çalışma, yönetcilerin liderlik tarzlarnın, çalışanların Duygusal Zekaları ve örgüt kültürüne ilişkin algıları üzerindeki etkisini inceleyen bir alan araştırmasıdır. Örgütlerde liderlik tarzları, duygusal zeka ve örgüt ... -
Örgütsel adalet ve örgütsel güvenin çalışan performansı üzerine etkisi
(İSTANBUL GELİŞİM ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Bu tez çalışması ile Örgütsel Adalet sonucu oluşan Örgütsel Güvenin çalışan performansında meydana getirdiği değişimin ortaya konulması amaçlanmıştır. Öncelikle literatür taraması yapılarak, örgütsel adalet, örgütsel güven ... -
Örgüt iklimi ile bireysel yenilikçilik arasındaki ilişki: Bankacılık sektörü üzerine bir araştırma
(İSTANBUL GELİŞİM ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2019-06-28)Günümüz iş hayatında küreselleşme gibi birçok unsur pazarlarda ciddi bir rekabetin ortaya çıkmasına neden olmuştur. Bu sebeple örgütlerin başarılı olmalarının daha zor hale geldiği ileri sürülebilir. Rekabet avantajı elde ... -
360 derece performans değerleme sisteminin çalışanların davranışsal sonuçları üzerine etkileri
(İSTANBUL GELİŞİM ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Değişen ve gelişen koşullara ayak uydurmak zorunda kalan işletmeler, sahip olduğu kaynakları etkin bir şekilde kullanarak, hem rakipleriyle mücadele edebilme, hem de pazarda kendilerine iyi bir yer edinme arzusunu ... -
Performansa dayalı ücretlendirme sisteminin motivasyona etkileri üzerine dair bir alan çalışması
(İSTANBUL GELİŞİM ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Bu çalışma özel hastanede performansa dayalı ücretlendirme sisteminin motivasyona etkilerini araştırmak için yapılmış bir çalışmadır. Bu amaçla hastanede görev yapan 118 çalışana anket uygulanmış ve elde edilen veriler ... -
Sağlık hizmetlerinde ağızdan ağıza pazarlamaya yönelik bir alan araştırması
(İSTANBUL GELİŞİM ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Bu çalışmada sağlık hizmeti alımına karar verirken tavsiyenin olumlu ve olumsuz nasıl etkiler yarattığı, bunun sonucunda hastanın memnun olması ya da olmaması gibi durumlarda ne gibi tepkiler verdiği ortaya konulmaktadır. ... -
Havacılık şirketlerinde stratejik yönetim uygulamalarının incelenmesi: Türk Hava Yolları örneği
(İSTANBUL GELİŞİM ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2019-03-17)THY'de stratejik yönetimin araştırılmasının amacı: THY'de stratejik yönetim faaliyetlerinin uygulama düzeylerinin tespit edilmesi ve yönetim uygulamalarını irdelemek amaçlıdır. THY'de stratejik uygulamaların ... -
Türkiye`de banka müşterilerinin internet bankacılığına yaklaşımlarının incelenmesi üzerine bir araştırma
(İSTANBUL GELİŞİM ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)İnternet bankacılığı, hesap açma işlemi veya farklı hesaplara para transfer etme işlemi vb. bankacılık faaliyetlerinin uzak bir ortamdan yapıldığı dağıtım kanalını ifade etmektedir. Bilgi ve iletişim teknolojilerindeki ... -
Personel memnuniyetinin iş verimliliği üzerine etkisi: Gümrüksüz satış mağazasında bir uygulama
(İSTANBUL GELİŞİM ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Bu tezin temel amacı özel gümrüksüz satış sektöründe faaliyet gösteren şirketlerde çalışanların memnuniyetlerinin ölçülmesi ve bu kişilerin memnuniyet düzeylerini belirleyen faktörlerin araştırılmasıdır. Bu amaçla çalışmaya ... -
Bir travma yaşantısı olan statü kaybının travma sonrası gelişim ile benlik saygısı arasındaki ilişkinin incelenmesi
(İSTANBUL GELİŞİM ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2019-04-25)Bu araştırmada statü kaybı yaşayan bireylerin travma sonrası gelişim ve benlik saygısı düzeyleri arasındaki ilişki incelenmeye çalışılmıştır.Bu amaçla karşılaştırmalı ilişkisel tarama modeline uygun olarak hazırlanan ... -
Yabancı sermayeli bankalar; Osmanlı Bankası`nın Osmanlı İmparatorluğu ve Türkiye Cumhuriyeti iktisadi hayatına etkileri
(İSTANBUL GELİŞİM ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2019-07-15)Bu tezin amacı, Osmanlı Bankası'nın Osmanlı İmparatorluğu ve Türkiye Cumhuriyeti iktisadi hayatına etkilerini araştırmaktır. Tezin kapsamında yabancı sermayeli bankalar ve buna bağlı olarak para, banka türleri ile ... -
İşletmelerin kriz yönetiminde halkla ilişkilerle etkileşim
(İSTANBUL GELİŞİM ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Beklenmedik bir anda veya gelişini daha önceden bazı sinyallerle gösteren tehlike Krizin bir işaretidir. Bu işaretler özellikle işletmelerde kendini gösterdiği anda etkin bir yönetim ve düzenleme yapılmaması halinde felaketle ...