Cinsiyet temelli dijital eşitsizliğin kapatılmasına yönelik kurumsal sosyal sorumluluk projesi örneği

Abstract

Bu çalışmada bilgi ve iletişim teknolojilerine erişim sorunu yaşanmasınınnedeni olarak cinsiyet temelli dijital eşitsizlik olgusuna ve dijital eşitsizliği kapatmakamacıyla yapılan kurumsal sosyal sorumluluk projelerine odaklanılmıştır.Bu bağlamda araştırmanın temel konusu olan kadın - erkek arasındaki dijitaleşitsizliğin anlaşılabilmesi için ilk bölümde, enformasyon toplumu ve özellikleri,toplum ve teknolojisi ilişkisi; bilgi iletişim teknolojilerine erişim sorunu ve nedenleri,dijital eşitsizliğe neden olan değişkenler; cinsiyet temelli dijital eşitsizliğin nedeniolarak toplumsal cinsiyet kavramı, toplumsal cinsiyet rolleri, toplumsal cinsiyet veteknoloji ilişkisi incelenmiştir.İkinci bölümde, cinsiyet temelli dijital eşitsizliğin kapatılmasına yönelikkurumsal sosyal sorumluluk (KSS) faaliyetlerinin anlaşılabilmesi için, KSSkavramına, KSS'nin kapsamı, sınırları ve modellerine, KSS yönetimi ve KSS'ninavantaj ve dezavantajlarına yer verilmiştir.Araştırmanın uygulama kısmında, kurumsal sosyal sorumluluk kapsamındagerçekleştirilen `Kadın İçin Teknoloji` projesi analiz edilmiştir. Bu doğrultuda`Kadın İçin Teknoloji` projesini hayata geçiren Teknosa ve proje ortağı HabitatDerneği ile görüşülmüş ve yarı yapılandırılmış mülakat tekniği kullanılarakyöneltilen soruların cevapları araştırmanın bulguları kısmında verilmiş vedeğerlendirilmiştir.

In this study, the aim is corporate social responsibility focused on closingdigital inequality and gender-based digital inequality as a problem to accessinformation and communication technologies.In this context, in order to understand the digital inequality between womenand men which is the main concern of this study, information society and itscharacteristics, the relationship between society and technology; problems andcauses of access to information communication technologies; variables that causedigital inequality; The concept of gender-based digital inequality, gender, genderroles, gender and technology are examined in the first chapter.In the second chapter, in order to understand corporate social responsibility(CSR) activities for closing down the gap of gender-based digital inequality, theconcept of CSR, the scope, limits and models of CSR, the advantages anddisadvantages of CSR management and CSR are covered.In the exercise of the research `Technology for Woman` project, which isrealized within the scope of corporate social responsibility, has been analyzed.Teknosa and the project partner Habitat Association who accomplish the project,were interviewed and the answers of the questions asked by using semi-structuredinterview technique were given and evaluated in the findings of the study.