Örgüt kültürü ve örgütsel bağlılık ilişkisi: Banka çalışanlarına yönelik bir araştırma

dc.contributor.advisor	Yalım, Funda
dc.contributor.author	Ulutürk, Şerife
dc.date.accessioned	2021-05-08T10:17:02Z
dc.date.available	2021-05-08T10:17:02Z
dc.date.submitted	2016
dc.date.issued	2018-08-06
dc.identifier.uri	https://acikbilim.yok.gov.tr/handle/20.500.12812/672060
dc.language	Turkish
dc.language.iso	tr
dc.rights	info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights	Attribution 4.0 United States	tr_TR
dc.rights.uri	https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
dc.subject	Bankacılık	tr_TR
dc.subject	Banking	en_US
dc.subject	İşletme	tr_TR
dc.subject	Business Administration	en_US
dc.title	Örgüt kültürü ve örgütsel bağlılık ilişkisi: Banka çalışanlarına yönelik bir araştırma
dc.title.alternative	The relationship between organizational culture and organizational commitment : A study of the bank employees
dc.type	masterThesis
dc.date.updated	2018-08-06
dc.contributor.department	İşletme Yönetimi Ana Bilim Dalı
dc.subject.ytm	Organizational culture
dc.subject.ytm	Organizational commitment
dc.subject.ytm	Banks
dc.subject.ytm	Banking sector
dc.subject.ytm	Bank employees
dc.identifier.yokid	10117544
dc.publisher.institute	Sosyal Bilimler Enstitüsü
dc.publisher.university	NİŞANTAŞI ÜNİVERSİTESİ
dc.identifier.thesisid	430589
dc.description.pages	111
dc.publisher.discipline	İşletme Yönetimi Bilim Dalı

Except where otherwise noted, this item's license is described as info:eu-repo/semantics/openAccess