Kazanç yönetimi ekseninde etik değer algı analizi

Abstract

Kazanç yönetimi en geniş anlamda genel kabul görmüş muhasebe ilkelerine (GKGMİ)bağlı kalarak finansal raporlara ve muhasebe verilerine kasıtlı müdahale anlamınagelmektedir. Bu müdahale bazen yöneticilerin hedeflerine ulaşması amacıyla bazen deşirketlerin amaçları doğrultusunda gerçekleşmektedir. Kazanç yönetimi uygulamalarınıntemelinde de bu neden yatmaktadır. Ayrıca şirketin ekonomik performansı hakkındahissedarları ve kamuyu yanıltmak da kazanç yönetimi uygulamalarının sebepleri arasında yeralmaktadır.Bu çerçevede araştırmamızın amacı, kazanç yönetimi uygulamalarında öğrencilerinalgılama düzeylerindeki etik yargı farklılıklarını belirlemektir. Bu temel amacın yanındaöğrencilerinin etik ikileme düşmelerine neden olan faktörleri irdelemek, etik yargıfarklılıkların cinsiyet, kültür, yaş vb. faktörler ile etik ikilem arasında fark olup olmadığınıortaya koymaktır.Bu çalışmada; kazanç yönetiminin tanımı, amacı, nedenleri, teşvikleri ve stratejileri,muhasebe meslek mensuplarında bulunması gereken kişisel özellikler, muhasebede meslekahlâkına duyulan gereksinim ve bu meslek ahlakına yönelik yaklaşımlar, muhasebe ve etikilişkisi son olarak da Türkiye'de muhasebe meslek etiğine yönelik yapılan düzenlemelerincelenmiştir.Tezimizdeki uygulamada, kazanç yönetimi ve etik değer ilişkisini tespiti ve ölçülmesiile ilgili sorunlara ve ülkemizde gelecekte bu konuda yapılacak çalışmalara ışık tutulmasıamaçlanmıştır.Anahtar Kelimeler: Etik, Meslek Etiği, Muhasebe Etiği, Kazanç Yönetimi, KazançYönetimi Stratejileri.

Earnings management, in the widest sense, means the deliberate intervention in thefinancial reports and accounting data by depending on generally accepted accountingprinciples (GAAP). This intervention is actualized sometimes in order that the administratorsreach for their goals and sometimes in accordance with the target of the companies.Additionally, misleading the shareholders and the public about economical performance ofthe companies is also among the reasons for the earnings management applications.Within this frame, the aim of this study is to identify students' ethical judgementdifferences in their perception levels in the earnings management applications. In addition tothis main aim, it is also to discuss the factors pushing the students into a dilemma and to findout whether there are differences between the ethical dilemma and the factors like gender,culture, age and etc. in terms of ethical judgement differences.In this study, it has been discussed the definition of the earnings management, itsreasons, objectives, incentives and strategies. Besides, it has also been touched on theprofession of accounting, the individual characteristics that are required to have by the peopledealing with financial issues, the ethical attitudes towards this profession, the relationshipbetween accounting and the ethics and finally the regulations that have been performed on theethics of accounting profession in Turkey.It has been aimed to set light to the issues concerning the determination and theevaluation of earnings management and ethical values relationship as well as to shed a lighton the further studies to be held in our country in the future.Key Words: Ethics, Occupational Ethics, Accounting Ethics, EarningsManagement, Earnings Management Strategies