Toplu iş sözleşmesi özerkliği bağlamında kapsam dışı personelin niteliği
dc.contributor.advisor | Ekin, Nusret | |
dc.contributor.author | Can, Mevlüt | |
dc.date.accessioned | 2020-12-08T19:29:40Z | |
dc.date.available | 2020-12-08T19:29:40Z | |
dc.date.submitted | 1994 | |
dc.date.issued | 2018-08-06 | |
dc.identifier.uri | https://acikbilim.yok.gov.tr/handle/20.500.12812/196016 | |
dc.description.abstract | ||
dc.description.abstract | en_US | |
dc.language | Turkish | |
dc.language.iso | tr | |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/embargoedAccess | |
dc.rights | Attribution 4.0 United States | tr_TR |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | |
dc.subject | Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri | tr_TR |
dc.subject | Labour Economics and Industrial Relations | en_US |
dc.title | Toplu iş sözleşmesi özerkliği bağlamında kapsam dışı personelin niteliği | |
dc.type | masterThesis | |
dc.date.updated | 2018-08-06 | |
dc.contributor.department | Diğer | |
dc.subject.ytm | Non inclusive personnel | |
dc.subject.ytm | Collective labor agreements | |
dc.identifier.yokid | 31828 | |
dc.publisher.institute | Sosyal Bilimler Enstitüsü | |
dc.publisher.university | İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ | |
dc.identifier.thesisid | 31828 | |
dc.description.pages | 98 | |
dc.publisher.discipline | Diğer |