Browsing İSTANBUL GELİŞİM ÜNİVERSİTESİ by Subject "360 degree performance appraisal system"
Now showing items 1-2 of 2
-
360 derece performans değerleme sisteminin çalışanların davranışsal sonuçları üzerine etkileri
(İSTANBUL GELİŞİM ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Değişen ve gelişen koşullara ayak uydurmak zorunda kalan işletmeler, sahip olduğu kaynakları etkin bir şekilde kullanarak, hem rakipleriyle mücadele edebilme, hem de pazarda kendilerine iyi bir yer edinme arzusunu ... -
Belediyelerde stratejik planlama: Marmara bölgesi il belediyeleri analizi
(İSTANBUL GELİŞİM ÜNİVERSİTESİ/Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2018-08-06)Türk kamu yönetimi alanında kavramsal, yeni bir anlayış yaratan, stratejik plan, performans göstergeleri, stratejik amaç, stratejik hedef ve yönetişim ifadeleri, stratejik yönetimin unsurları olarak karşımıza çıkmaktadır. ...